L'Affichage légal / obligatoire entreprises

L'affichage légal & obligatoire

La législation du Code du Travail impose à tout employeur d’afficher à la vue de tous ses salariés certains documents au sein de son entreprise : c’est l’affichage obligatoire. Ce respect du droit à l’information et à la sécurité au travail est suivi de près par l’inspection du travail, il en va de la responsabilité du gérant de l’établissement. En effet, un défaut d’affichage obligatoire ou sa non-conformité est sanctionné par le Code du travail mais aussi par le Code pénal.

Il n’est pas aisé de rester en conformité avec la loi durablement, de communiquer efficacement sur chaque site de travail. ADTM vous propose une transition numérique simple et rapide à mettre en place, des solutions d’affichage numérique fiables, pilotables à distance.

Voici quelques exemples d’affichage obligatoire :

Sécurité au travail, Secours d’urgence
Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels (DUERP)
Egalité professionnelle H/F, harcèlement, discriminations, lanceurs d’alerte
Délégation du personnel, Comité social et économique (CSE), panneaux syndicaux
Inspection du travail, Médecine du travail
Convention collective, règlement intérieur
Accord de participation
Horaires de travail, repos hebdomadaires
Interdictions
Travail temporaire

D’autres informations de communication interne peuvent également être affichées : communication institutionnelle, syndicale, sécurité liée à la manipulation de produits dangereux ou à l’utilisation de machines de production, données de productivité, visiteurs du jour, actualités, nombre de jours sans incidents, réunions, plannings…

Le manque de temps et de place pour l’affichage obligatoire, la dégradation ou le vol des documents sont régulièrement un constat dans les entreprises. Pionnier de l’affichage légal obligatoire sur écran numérique, ADTM a développé des supports innovants, simples d’utilisation, spécifiquement conçus pour répondre à ces problématiques. Une veille règlementaire et environnementale assidue nous permet d’évoluer vers de nouvelles fonctionnalités, et ainsi répondre aux besoins des entreprises de toutes tailles.

Pour garder le lien avec vos collaborateurs sur site ou en télétravail, nos solutions interactives permettent la publication simultanée de toute information sur site intranet / internet, totalement adaptée aux smartphones et tablettes.

Dématérialisation de l’affichage obligatoire

ADTM, pionnier de l’affichage légal numérique

Support recommandé pour les Ressources Humaine (RH)

Bibliothèque de documents obligatoires fournis (selon modèle)

1 seul logiciel pour l’affichage de toutes les agences d’une entreprise

Modernisation Communication interne

Solutions D’AFFICHAGE Obligatoire
CONÇUES PAR ADTM

Voir tous nos modèles d'affichage légal / obligatoire

Découvrir

Les solutions d'affichage obligatoire

Affi'Touch

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Com'in Pro

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Les écrans interactifs Affi’Touch et Com’in Pro permettent une double communication : affichage en continu associée à une interface personnalisée pour la consultation des documents. Communication interne, évènements, affichage obligatoire, rappel des normes de sécurité et des équipements de protection individuelle (EPI), autant d’informations qui deviendront impactantes grâce à l’affichage dynamique et aux services ADTM.

L’affichage numérique obligatoire en entreprise est accessible à tout type de public et notamment aux Personnes à Mobilité Réduite.

Selon le lieu d’installation, salle de pause, espace de co-working, cafétéria, vestiaire ou atelier, différents modèles d’écrans et totems interactifs sont disponibles. Structure, couleur, charte graphique, vitrine, les installations sont entièrement personnalisables grâce à la technicité d’ADTM.